近日，江西省第二届职业技能大赛在南昌成功举办，江铃股份小蓝工厂智能设备运维工曾祥宗在工业机器人系统运维赛项中脱颖而出，一举夺得冠军。这次大赛由江西省人民政府主办，省人力资源社会保障厅和南昌市人民政府共同承办，是江西规格最高、顶级规模的综合性技能赛事。
本次大赛紧密围绕“1269”行动计划主导产业，80%的赛项聚焦重点产业链需求，共设106个赛项，吸引了全省16支代表队的2568名选手同场竞技。工业机器人系统运维赛项对标世赛、国赛标准，着重考查选手的专业技能与综合素养，技术上的含金量极高，竞争异常激烈。
能在高手云集的赛事中夺冠，绝非偶然。自2011年参加工作以来，曾祥宗一直奋战在生产一线，负责工业机器人技术攻关、产线创新改良、智能设备编程开发等工作，展现出了对技术的执着追求。为了快速提升技能，他经常把完好的设备拆了装、装了拆，主动请教师傅，不放过任何一个学习机会。这种刻苦钻研的精神，让他在短时间内积累了丰富的设备组装与调试经验。
面对比赛现场繁杂的零件和线路，曾祥宗凭借扎实的基本功，迅速完成组装调试，为后续完成比赛任务奠定了坚实基础。在日常工作中，曾祥宗接触最多的就是故障排查，这使他练就了一套独特的故障诊断技巧——“一听二看三摸四闻五测”。在比赛的故障诊断处理任务中，面对电气和机械多处故障同时爆发的复杂情况，他沉着冷静，运用这套“秘籍”，迅速锁定故障点，成功解决了5项故障难题。在无数个日夜中积累的实践经验，让他在比赛中赢得了宝贵时间，并成为他夺冠的“最大底气”。
随着江铃加速“新四化”转型，曾祥宗也迎来了更多的挑战与机遇。他热情参加新线建设项目、装备更换工作，不断学习新知识、掌握新技能。在激光焊接技术领域，曾祥宗深入研究，建立光斑偏差、指针磨损量与激光头Z向高度的关联模型“Z=X+2.5Y”，将激光光斑精度从行业常见的0.6mm稳定到0.3mm以内，保证了焊接质量零缺陷；在自动化领域，他主持了工业机器人数据监控管理系统、车身Y向定位导向机构、多车型产线项研发成果及汽车制造产线突破产能设计自主创新能效提升等26项创新项目，完善了工厂自动化设备标准高达58项，攻克技术难题425项，并多次获得江西省职工“五小”优秀成果一等奖。目前，曾祥宗拥有4项国家授权、3项受理发明专利、5篇国家级一等奖优秀论文、10项江铃集团科技进步奖推广项目及151项技术指导手册。
这些创造新兴事物的能力和技术经验，在比赛的系统运维调试、编程等任务中得到了充足表现，助力他攻克了一个又一个难关。以赛代培，以赛促技，是曾祥宗在劳动技能竞赛舞台上锻炼自我的有效途径之一。近5年来，曾祥宗多次通过企业内部选拔，参加省市及国家级技能大赛，荣获多项奖项——南昌市“洪工杯”工业机器人操作调整工竞赛第一名、第三届全国AI应用技术技能大赛江西省选拔赛工业机器人系统运维员S赛项第二名、第三届全国工业机器人技术应用技能大赛江西省二等奖、江西省“振兴杯”“天工杯”等职业技能大赛工业机器人相关赛项前两名、全国产业工会系统职业技能竞赛“三环杯”个人优胜三等奖。
一次次的比赛，不仅积累了宝贵的比赛经验，还锻炼了自己的心理素质，也提高了实际操作能力。丰富的比赛经历，成为曾祥宗最宝贵的“财富”，让他在面对各种困难时都能保持冷静，从容应对。此次夺冠，对曾祥宗来说既是荣誉，也是新的起点。今年9月，曾祥宗将代表江西省出征第三届全国职业技能大赛。“未来将继续与小组成员紧密协作，丝毫没有保留地分享自己的经验，帮助更多同事提升技能水平。”从江铃车间到全省冠军再到全国赛场，曾祥宗以十余年如一日的专注，将生产一线的点滴经验淬炼成钢，彰显了新时代技能人才的活力与风采。返回搜狐，查看更加多
